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Meta abbandona i programmi per la diversità, equità e inclusione: una nuova direzione per l’azienda

Mark Zuckerberg annuncia una revisione radicale delle politiche aziendali, a partire dalla fine dei programmi di diversità

Meta, la società madre di Facebook, ha annunciato che a partire da oggi si sbarazzerà dei suoi programmi di diversità, equità e inclusione, dopo aver recentemente dichiarato la fine dei fact-checker sulle sue piattaforme. In una nota interna, che è stata visionata dai media americani, l’azienda ha spiegato che “il panorama giuridico e politico per gli sforzi in materia di diversità, equità e inclusione negli Stati Uniti sta cambiando” e che alcuni programmi, come il ‘Diverse Slate Approach’, non sono più considerati “attuali”.

Questa decisione segna un importante cambiamento nelle politiche interne di Meta, che riflette una crescente pressione esterna e interna verso una revisione delle priorità aziendali. Mentre il settore tecnologico continua a dibattere sull’importanza della diversità, Meta sembra orientata a ridimensionare questi sforzi, adattandosi a un contesto che cambia rapidamente.

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